| ميهماني دانشجويان داخل كشور | |
| ذینفعان: | دانشجويان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| مديريت نقل و انتقال - پاسخگويي سريع - گزارشگيري | |
| نقل و انتقال دانشجويان داخل كشور | |
| ذینفعان: | دانشجويان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| مديريت درخواست ميهماني - پاسخگويي سريع - گزارشگيري | |
| انتقال خارج از كشور به داخل كشور دانشجويان | |
| ذینفعان: | دانشجويان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| ثبت نام در سايت جهت انتقال دانشجويان به داخل - تشكيل پرونده - پيگيري پرونده درخواست - پاسخگويي سريع - گزارشگيري - معرفي به دانشگاه داخل | |
| ارزشيابي دانشجويان خارج از كشور | |
| ذینفعان: | دانشجويان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| ثبت نام در سايت ارزشيابي مدارك - ارائه مدارك الكترونيك - پيگيري پرونده ارزشيابي - پاسخگويي - گزارشگيري - ايجاد پرونده بايگاني متقاضيان | |
| تسهيلات ارزي | |
| ذینفعان: | دانشجويان |
| نحوه ارائه خدمت: | برون سازماني |
| ثبت نام دريافت ارز دولتي- پاسخگويي شفاف و سريع - عدم مراجعه - گزارشگيري | |
| سامانه يكپارچه آموزش مداوم | |
| ذینفعان: | مشمولين قانون آموزش مداوم |
| نحوه ارائه خدمت: | برون سازماني |
| آموزش مداوم پزشکی - سامانه ملی مدیریت اطلاعات پژوهشی پزشکی - ارائه منابع الکترونیک - بانک جامع تخصصی مقالات پزشکی - بانک تخصصی ویدیویی سلامت - بانک تخصصی فیلم آموزشی سلامت | |
| پرتال دانش آموختگان دانشجويان | |
| ذینفعان: | فارغ التحصيلان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| تاییدیه فراغت از تحصیل - سامانه دانش آموختگان | |
| جذب و بورسيه اعضاي هيات علمي | |
| ذینفعان: | اعضاي هيات علمي |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| جذب و بورسیه اعضای هیئت علمی - اعلام نیاز دانشگاههای علوم پزشکی | |
| لاگ بوك دستياري | |
| ذینفعان: | دستياران |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| جمع آوري اطلاعات آموزشي دستياران باليني - گزارشگيري - مديريت آموزشي دستياران | |
| آزمون الكترونيك | |
| ذینفعان: | دانشجويان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| ثبت نام الكترونيك - برگزاري آزمون - ارائه كليد اوليه سوالات - بررسي اعتراض داوطلبين - ارائه كليد نهايي - اعلام نتايج - ارائه گزارش - ايجاد بانك سوال - تهيه دفترچه سوال | |
| مشخصات بیمارستانهای کل کشور | |
| ذینفعان: | |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| ايجاد اطلاعات شناسنامه اي در سامانه با دسترسي جستجو به اطلاعات كلي از بيمارستان اعم از اطلاعات بخش ها ، نوع بيمارستان ، نوع خدمات كروكي بيمارستان و غيره | |
| سامانه آمار و اطلاعات بیمارستانی (آواب) | |
| ذینفعان: | |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| سامانه آمار و اطلاعات بیمارستانی (آواب) نرم افزاری تحت وب است که جهت جمع آوری، یکسان سازی و به روز رسانی آمار و اطلاعات بیمارستانهای کشور بوده و به صورت آنلاین راه اندازی شده است. اين سامانه جهت جمع آوري آمار و اطلاعات منابع ساختاري و اطلاعات عملكردي بيمارستانهاي كشور از بهمن ماه سال 89 بصورت آزمايشي طراحي و پياده سازي شده است . سامانه آواب تحت وب بوده و بصورت آنلاين آخرين اطلاعات شناسنامه اي و تختهاي بيمارستاني ، آمار فعاليت بخشهاي درماني ، نيروي انساني ، تجهيزات پزشكي و فضاي فيزيكي بيمارستاني كشور در آن ثبت مي شود و قابل گزارش گيري است . | |
| سامانه اطلاعات عملکرد پزشکان | |
| ذینفعان: | |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| این سامانه در فروردین ماه سال 1393 طراحی و پیاده سازی گردید . هدف از راه اندازی این سامانه اجرای بسته چهارم طرح تحول نظام سلامت ارتقای کیفیت خدمات ویزیت پزشکان بوده است . تكميل و ثبت اطلاعات پزشكان توسط كاربران در مراكز و كلينيك ها بصورت ماهانه ثبت و استخراج و تهيه گزارشات از سامانه جهت تخصيص اعتبارات بسته انجام می گردد. | |
| سامانه سکته های حاد مغزی | |
| ذینفعان: | |
| نحوه ارائه خدمت: | برون سازمانی |
| ارائه خدمات درمانی اختصاصی شامل درمان نگهدارنده و مونیتورینگ مستمر و تزریق وریدی داروی ترومبولیتیک به بیماران مبتلا به سکته مغزی حاد در واحد مراقبت های ویژه سکته حاد مغزی ب- ارائه خدمات درمانی جامع و اختصاصی شامل درمان نگهدارنده و مونیتورینگ مستمر، تزریق وریدی rtPA و اقدامات تهاجمی مداخله ای مانند ترومبکتومی مکانیکال و تزریق داخل شریانی داروی ترومبولیتیک به بیماران مبتلا به سکته مغزی حاد در مرکز جامع مراقبت های ویژه سکته حاد مغزی |
|
| صدور پروانه موسسات پزشکی و پیراپزشکی | |
| ذینفعان: | موسسات پزشکی و پیراپزشکی- پزشکان و پیراپزشکی - دانشگاهها |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| استفاده از سامانه ملی صدور پروانه ها، کلیه خدمات از مرحله موافقت اصولی تا صدور پروانه بهره برداری موسسات و سایر فرآیند های موسسات پزشکی در قالب خدمات دولت الکترونیک و به صورت غیرحضوری به متقاضیان تاسیس و موسسات فعال کشور ارائه می شود.این سامانه باعث ساماندهی گسترده ای در صدور پروانه موسسات پزشکی می شود بنابراین متقاضیان دریافت موسسات پزشکی می توانند بدون نیاز به حضور فیزیکی و رفت و آمد به صورت تسهیل شده از این سامانه استفاده کنند همچنین این سامانه سبب یکپارچه سازی اطلاعات موسسات پزشکی کل کشور، ایجاد بستر آماری مناسب برای برنامه ریزی های کلان خدمات درمانی، تخصیص متعادل و هدفمند منابع درمان در کل کشور و به حداقل رسیدن نقش نیروی انسانی با حذف رفت و آمدهای بسیار و کاهش تخلفات می شود. تشکیل بانک اطلاعاتی موسسات پزشکی برای برنامه ریزی حوزه درمان کشور، استقرار کامل سطح بندی خدمات درمانی به طور مکانیزه در کشور، استفاده از سایر بانک های اطلاعاتی مرتبط برای تسهیل صدور پروانه موسسات پزشکی، اصلاح و تسهیل فرایند صدور پروانه موسسه پزشکی، نظارت دقیق تر بر فعالیت موسسات درمانی و تکریم بیشتر ارباب رجوعان از دیگر فواید این سامانه است.راه اندازی اپلیکیشن موبایل تحت عنوان درمان یاب که تو سط این امکان پس از وارد شدن به سامانه درمان یاب می تواند نزدیکترین مرکز درمانی و امکانات آن مرکز درمانی را به همراه تصویر مشاهده نماید . | |
| اعتبار بخشی مراکز درمانی | |
| ذینفعان: | بیمارستانها- دانشگاهها |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| اعتبار بخشي به معني ارزيابي سيستماتيك مراكز ارائه خدمات سلامت با استاندارد هاي مشخص است. استانداردهائي كه بر بهبود مداوم كيفيت، محور بودن بيمار و بهبود امنيت بيمار وكاركنان تاكيد دارد. اعتبار بخشي زماني انجام مي شود كه بيمارستان آمادگي خود را به ارزيابان خارجي مبني بر رعايت استانداردهاي از پيش تعيين شده اعلام مي نمايد. از ويژگي هاي برجسته نسل نوين اعتباربخشي مي توان به موارد زير اشاره كرد: 1- تمركز بر نتيجه گرايي و عملكرد واقعي بيمارستانها و حذف مستند سازي هاي غير ضرور 2- حضور ارزيابان آموزش ديده و مستقل در بیمارستان ها با رويكرد آموزشي و همياري با تيم اجرايي بيمارستان در جهت اخذ و تبادل تجربيات موفق كشوري 3- فراخوان، گزينش، آموزش و بكارگيري ارزيابان دوره طي فرايند گزينش و آموزش سخت گيرانه و بر اساس مدل شايستگي بومي الهام گرفته از الزامات انجمن بين المللي ايسكوا 4- مشارکت پزشكان متخصص، اساتيد و اعضا هيات علمي دانشگاههاي علوم پزشكي، پرستاران با رتبه هاي ملي وبين المللي و نيز مديران با تجربه و فهيم حوزه سلامت در اقصي نقاط كشور 6 -توجه به رویکرد وظیفه محوری در غالب مدل هاي معتبر اعتباربخشي ساير كشورها به منظور ارزيابي سيستماتيك عملكرد بيمارستان در خصوص بيماران حاد و نيازمند به مراقبت هاي ويژه . نحوه اجرای و اتمام فرایند اعتباربخشی شامل: انجام فرايند ارزيابي داخلي (خوداظهاري) بيمارستانها با استفاده از سامانه الكترونيك اعتباربخشي پس از ابلاغ استاندارد هاي و كتاب جامع راهنماي آن، ارزیابی میدانی، صدور تدريجي كارنامه اوليه، رسیدگی به اعتراضات و صدور گواهینامه نهایی |
|
| تکمیل و ارتقای نرم افزار پرداخت مبتنی بر عملکرد | |
| ذینفعان: | دولت - دانشگاهها - بیمارستانها |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| در این پایگاه الکترونیکی بانک جامع اطلاعات پرسنل و پزشکان و اعضای هیات علمی، بانک اطلاعات پرداخت پرسنل و پزشکان و اعضای هیات علمی جهت مدیریت پرداخت کارانه و اضافه کار کارکنان با رویکرد مبتنی بر عملکرد فراهم آمده است. این در حالیست که با استفاده از این بانک های اطلاعاتی مدیریت پرداخت کارانه و اضافه کار نیز به صورت اتوماتیک بر پایه اطلاعات انجام می پذیرد که خطاهای انسانی بدین وسیله به صفر رسیده است و دقت کارها برای مدیریت هزینه و زمان بالطبع افزایش یافته است. از سوی دیگر با مانیتورینگ مدیریت عملکرد بیمارستان و بخش های بیمارستان در سطح کشور هر گونه تبعیض، بی عدالتی و شیفت مالی حذف می شود و عدالت در نظام پرداخت بیش از پیش مشهود خواهد بود. بعلاوه در این سایت داشبورد مدیریتی برای مدیران پرستاری ایجاد شده است که دسترسی به نظام پرداخت پرستاران بخش های بیمارستان های مربوطه را تسهیل می نماید. همچنین در این پایگاه الکترونیکی آخرین اطلاعیه ها و اخبار و دستورالعمل ها برای اطلاع کارکنان و مدیران بیمارستان ها قرار داده شده است. | |
| سامانه سوء مصرف مواد MMT | |
| ذینفعان: | • دانشگاه¬هاي علوم پزشکي سراسر کشور به عنوان مجريان پروژه در سطح استان و محدوده تحت پوشش • کاربران پروژه در محيط¬هاي وزارتخانه و دانشگاه¬هاي علوم پزشکي • مراکز درمانی در سراسر کشور • سازمانهای بیمه گر برای گزارش گیری با کد شناسایی بیمار • متقاضیان درمان مصرف مواد سراسر کشور |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| ارائه چارچوبي براي تعريف اقدامات اجرايي و خدمات موجود در خصوص درمان سوء مصرف مواد امکان عدم ثبت مشخصات هویتی شخص جهت پرهیز از افشای اطلاعات هویتی افراد امکان بررسی برنامه تکرار درمانی شخص در مراکز دیگر امکان انفصال و اتصال برنامه درمان از/به مرکز درمانی جهت شبیه سازی شرایط انتقال/مرخصی و ... تشکيل بانک اطلاعاتي متمرکز از کليه برنامه ها و تجویزهای داروئی و غیر داروئی به شکل مستند و مستدل بوده که در نتيجه، امکان صدور گواهي نامه هاي مربوط به طی دوره درمان برای متقاضیان به دلیل وجود يک پايگاه داده¬اي متمرکز از اطلاعات امکان ارائه ساير خدمات مرتبط با بازپروری به متقاضیان |
|
| سامانه یکپارچه مدیریت اطلاعات سرطان(سیمای سرطان) | |
| ذینفعان: | دانشگاههای علوم پزشکی، مراکز درمانی، مرکز تحقیقات- انجمن ها – پژهشگران |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| هدف از سامانه یکپارچه مدیریت سرطان، دستیابی به اطلاعات تشخیص، درمان و مراقبت سرطان از راه دسترسی به منابع اطلاعاتی مختلف از جمله گزارش های پاتولوژی و پرونده پزشکی مربوط به بیماران مبتلا به سرطان و مراکز ارائه خدمت است تا از آن به عنوان ابزاری کارآمد جهت مدیریت اطلاعات سرطان، انتشار گزارش های دوره ای موارد سرطان، رسیدگی به اسناد و محاسبه مبالغ پرداختی به دانشگاهها و همچنین سیاستگذاری ، برنامه ریزی و تصمیم سازی و نظارت بر عملکرد دانشگاهها استفاده گردد. این فعالیت ها در راستای ارتقای کیفیت ارائه خدمت و بهبود شاخص زندگی بیماران قابل ذکر است: ایجاد گزارشات ساختارمند به تفکیک نوع تومور، توسعه سیستم به سطح کاربران در مراکز درمانی، ایجاد ابزاری جهت نظارت بر فرایندهای ثبت گزارشات سرطان و کدهای ICDO کارشناسی ثبت شده، ایجاد داشبورد گزارشات جهت تحلیل و نمایش گزارشات مدیریتی , تحلیلی و عملیاتی 1. ثبت موارد سرطان و کنترل کیفی آن 2. گزارش موارد سرطانی براساس منطقه جغرافیایی، سن جنس و غیره 3. ثبت گزارش های ساختارمند پاتولوژی 4. ثبت خدمات و مدیریت داروهای شیمی درمانی و رادیوتراپی 5. ممیزی حمایت های مالی به بیماران مبتلا به سرطان |
|
| سامانه اطلاع رسانی عمومی | |
| ذینفعان: | شهروندان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
در این پایگاه الکترونیکی که تمامی هموطنان اعم از آحاد مردم، ذینفعان و سیاستگزاران به آن دسترسی دارند، اطلاع رسانی عمومی صورت می گیرد. این اطلاع رسانی عمومی شامل درج اخبار، اطلاعیه ها، دستورالعمل ها، سیاست ها، برنامه ها و گزارش عملکرد، دستاوردها، کتاب های الکترونیکی است.ساب سایت های اصلی این پایگاه الکترونیکی را مربوط به ادارات کل زیرمجموعه معاونت درمان می باشد که در هر یک بنا به اقتضا و در چارچوب مقررات و قوانین اداری اطلاع رسانی ها صورت می پذیرد. درج اخبار مربوط به هر اداره کل، دستورالعمل ها، گایدلاین ها و پروتکل ها یکی از اجزای اصلای هر ساب سایت را تشکیل می دهد. این ساب سایت ها عبارتند از نظارت و اعتباربخشی اموردرمان، ارزیابی فن آوری و تدوین استاندارد ، مدیریت حوادث و فوریت های پزشکی، مدیریت بیمارستانی و تعالی خدمات بالینی ، توزیع نیروی متخصص، اداره ارزشیابی مراکز درمانی، اداره کل درمان بیماریها ، اداره امور درمان دندانپزشکی، مرکز مدیریت پیوند و روابط عمومی. همیچنین در این سایت فایل ها، کتاب ها و پمفلت های الکترونیکی آموزشی بری عموم مردم و ذینفعان درج شده است. |
|
| پایگاه الکترونیکی تحول نظام سلامت | |
| ذینفعان: | شهروندان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| در این پایگاه اطلاع رسانی به شکل عمومی و همچنین برای ذینفعان در خصوص برنامه های تحول نظام سلامت صورت می گیرد. برنامه های بسته های خدمتی تحول سلامت به زبان ساده برای مردم در ساب سایت شرح داده شده است. آشنایی با بیمارستان های وابسته به وزارت در شهر مورد نظر و تحت پوشش طرح در ساب سایت بیمارستان های وابسته به وزارت سایت آواب امکان پذیر است. لینک سایت های دانشگاهی در ساب سایت دانشگاه های علوم پزشکی جهت اطلاع از برنامه های دانشگاهی و بیمارستانی درج شده است. در خصوص جدیدترین اخبار، برنامه ها و دستاوردهای تحول نظام سلامت در حوزه درمان اطلاع رسانی می شود.امکان دریافت و پاسخ به سوالات، انتقادات و نظرات مردمی در این پایگاه وجود دارد. |
|
| پایگاه الکترونیکی سلامت نوروزی | |
| ذینفعان: | شهروندان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| این پایگاه الکترونیکی اطلاع رسانی عمومی در خصوص انواع خدمات درمانی، آشنایی با بیمارستان های وابسته به وزارت ،درمانگاه، داروخانه، مراکز تصویربرداری، آزمایشگاه، دندانپزشکی و سایر خدمات درمانی در شهر مورد نظر که در ایام تعطیلات نوروزی به ارائه خدمت می پردازند را فراهم می اورد. همچنین امکان درج لینک سایت های دانشگاهی در ساب سایت دانشگاه های علوم پزشکی جهت اطلاع از برنامه های دانشگاهی و بیمارستانی در ایام تعطیلات، اطلاع رسانی در خصوص جدیدترین اخبار نوروزی ، دریافت و پاسخ به سوالات، انتقادات و نظرات مردمی ، دسترسی مردم به آدرس و شماره تلفن مراکز درمانی و آموزش عمومی در این پایگاه فراهم گردیده است. | |
| سامانه پيام كوتاه به شماره 20001590 | |
| ذینفعان: | شهروندان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی- برون سازمانی |
| به پیامک های دریافتی از طریق این سامانه رسیدگی و پاسخگویی می شود و در صورت نیاز جهت اطلاع رسانی وسیع به ذینفعان مورد استفاده قرار می گیرد. | |
| سامانه TTAC | |
| ذینفعان: | ادارات کل ، شرکت های آرایشی ، بهداشتی ،غذایی و تجهیزات پزشکی ، بیمه، وزارت بازرگانی ، گمرک |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی، برون سازمانی |
| صدور و تکمیل اطلاعات مربوط به مجوز مصرف و عدم مصرف فراورده های غذایی،آرایشی و بهداشتی،معرفی نمودن انبارهای نگهداری از محصولات شرکتهای صاحب پروانه توسط مسئول فنی،ثبت فراورده، تعیین اصالت فرآورده ها،فراهم نمودن امکان صدور پروانه فرآوردهای سلامت محور(IRC) بصورت سیستمی،ایجاد بستر مناسب برای شرکتهای واردکننده جهت اخذ تاییدیه اظهار نامه بدون مراجعه حضوری به سازمان، ایجاد بستر مناسب برای شرکتهای واردکننده جهت ثبت درخواستهای مجوز ورود بدون مراجعه حضوری به سازمان از طریق وب سرویس ارتباطی مابین سامانه TTAC و سامانه گمرکEPL ،کسب اطمینان از مصرف فرآورده های اصیل | |
| سامانه پشتیبان | |
| ذینفعان: | سازمان غذا و دارو |
| نحوه ارائه خدمت: | برون سازمانی |
| ایجاد بستر مناسب جهت ارتباط با کارشناسان سازمان به صورت الکترونیکی و بدون نیاز مراجعه حضوری در راستای بررسی و رفع مشکلات مربوط به سامانه TTAC | |
| سامانه ثبت و مدیریت تامین شیرخشک و داروهای متابولیک | |
| ذینفعان: | اداره مکمل سازمان غذا و دارو، پزشکان ، بیماران متابولیک |
| نحوه ارائه خدمت: | برون سازمانی |
| برنامه ریزی تامین تا تحویل فراورده های سلامت سازمان غذا ودارو در راستای طرح تحول نظام سلامت تامین به موقع و به اندازه نیاز شیرخشک و داروهای های متابولیک به کودکان و بیماران نیازمند و کنترل کمبودها هوشمند سازی و هدفمند سازی حمایتهای مالی دولت در تخصیص شیرخشکها و داروهای متابولیک |
|
| سامانه مدیریت امور داروخانه ها | |
| ذینفعان: | داروخانه ها، بیمه |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی، برون سازمانی |
| این سامانه وظیفه اتوماسیون کلیه امور مربوط به داروخانه ها از قبیل صدور مجوز تأسیس، پروانه تأسیس ، پروانه های مسئولین فنی، جابجایی محل داروخانه، انتقال سرمایه و ... را به عهده خواهد داشت. بدیهی است پس از راه اندازی کامل این سامانه کلیه تعاملات مؤسسین و مسئولین فنی با واحد امور داروخانه دانشگاهها بصورت الکترونیکی انجام خواهد پذیرفت. جهت فراهم سازی مقدمات اجرای سامانه مدیریت امور داروخانه ها، سازمان غذا و دارو طرحی را جهت جمع آوری اطلاعات داروخانه های موجود و صدور پروانه الکترونیکی مختص داروخانه و مسئولین فنی تعریف نموده است.کلیه داروخانه های کشور موظف هستند که اطلاعات داروخانه، مؤسسین و مسئولین فنی خود را در این سیستم وارد نمایند |
|
| LIMS | |
| ذینفعان: | معاونت های غذا و داروی استان ها، آزمایشگاه های همکار، کارخانجاتی که آزمایشگاه کنترل مواد غذایی دارند |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی، برون سازمانی |
| كليه‌ي آزمايشگاه‌هاي كنترل غذا و دارو در كشور شامل آزمايشكاه‌هاي دانشگاهي، همكار، مجاز، آكروديته و غيرآكروديته موظف به ثبت اطلاعات مربوط به خود مي‌باشند كه پس از دريافت و تاييد اين اطلاعات توسط امور استانها و دبيرخانه‌ي آزمايشگاه‌هاي همكار و مجاز، موفق به دريافت كدHIX جهت اتصال به شبكهي ملي آزمايشگاهي شده و مجوز ثبت‌نام يا پروانه‌ي الكترونيك آزمايشگاه و مسئولين فني آن را دريافت مي‌نمايند. | |
| ADR | |
| ذینفعان: | پزشکان ، پرستاران ، بیماران |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی، برون سازمانی |
| شامل دو قسمت : 1- عوارض دارویی و اشتباهات دارو پزشکی و تجهیزات و ملزومات پزشکی عوارض دارویی و اشتباهات پزشکی: عوارضی که دارو برروی بیمار دارد توسط پزشکان، پرستاران یا بیمار در این سامانه ثبت میشود و اداره ADR این موضوع بررسی و در صورت که این برروی چندین بیمار این دارو تاثیر گذاشته است، تصمیمی کلی در این خصوص گرفته می شود. تجهیزات و ملزومات پزشکی: عوارضی که ملزومات دارویی برروی بیمار دارد توسط پزشکان، پرستاران یا بیمار در این سامانه ثبت میشود و اداره ADR این موضوع بررسی و در صورت که این برروی چندین بیمار این دارو تاثیر گذاشته است، تصمیمی کلی در این خصوص گرفته می شود ، همچنین مشکلاتی که دستگاه تجهیزات برروی بیمارات تائیر گذاشته در این سامانه ثبت می شود. |
|
| نرم افزار نظام نوین مالی | |
| ذینفعان: | وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی و دستگاه های وابسته،وزارت دارایی و سایر سازمان های نظارتی |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سجاد | |
| ذینفعان: | وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی و واحدهای تابعه دانشگاه |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سامانه بودجه تفصیلی | |
| ذینفعان: | وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی و دستگاه های وابسته |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| وب سایت بودجه تفصیلی | |
| ذینفعان: | وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی و دستگاه های وابسته |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| وب سایت مدیران مالی | |
| ذینفعان: | وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی و دستگاه های وابسته |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| ناب | |
| ذینفعان: | وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی و دستگاه های وابسته |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سامانه هتلینگ | |
| ذینفعان: | مجلس، دولت، مدیران وزارت بهداشت، مدیران بودجه، مدیران دستگاه ها |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سامانه مبادله موافقتنامه | |
| ذینفعان: | مجلس، دولت، مدیران وزارت بهداشت، مدیران بودجه، مدیران دستگاه ها |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| لينك سامانه پرسنلي دانشگاه هاي علوم پزشكي سراسر كشور به سامانه تشكيلات جامع | |
| ذینفعان: | مديران ارشد-كارشناسان تشكيلات ستاد-كارشناسان تشكيلات دانشگاه هاي علوم پزشكي سراسر كشور- پرسنل رسمي و پيماني دانشگاه علوم پزشكي سراسر كشور |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازماني |
| در ستاد وزارت بهداشت سامانه جامع تشكيلات مورد تاييد وزارت متبوع مي باشد و لينك با سامانه دانشگاه ها امكان خطا و اشتباه و همچنين دوباره كاري را در سطح دانشگاه ها از بين مي برد . به اين طريق كه با برقراري لينك هرگونه تغيير در سامانه تشكيلات جامع در سامانه دانشگاه ها اعمال مي شود و اطلاعات تغيير تصدي در سامانه جامع ستاد قابل رويت مي باشد و برعكس | |
| سامانه مدیریت عملکرد | |
| ذینفعان: | ستاد؛ سازمانهای تابعه، کلیه دانشگاه/دانشکده های علوم پزشکی و واحدهای استانی سازمان اتقال خون، سازمان اداری و استخدامی کشور و سازمان برنامه و بودجه استان ها |
| نحوه ارائه خدمت: | درون و برون سازمانی |
| سامانه نظام مدیریت عملکرد یکپارچه به آدرس http://arzyabi.behdasht.gov.ir در وزارتخانه که قابلیت ارتباط مستقیم با سامانههای سازمان اداری و استخدامی کشور و مدیریت و برنامهریزی استانها را دارد، به منظور دریافت گزارش عملکرد دستگاههای اجرایی کشور به صورت مکانیزه و تحت وب در ابعاد شاخص های عمومی و اختصاصی در ستاد وزارتخانه | |
| سامانه مدیریت دانش | |
| ذینفعان: | معاونتها و سازمانهای وزارت بهداشت- مدیران و کارشناسان و در نهایت مردم |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| - | |
| سامانه ارتقاء رتبه کارکنان | |
| ذینفعان: | کارکنان دانشگاههای علوم پزشکی سراسر کشور |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سامانه مهندسی مشاغل | |
| ذینفعان: | کارکنان دانشگاههای علوم پزشکی سراسر کشور |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| - | |
| سامانه برنامه ریزی و مدیریت عملکرد | |
| ذینفعان: | دانشگاه های علوم پزشکی کشور، مدیران ستادی وزارت بهداشت، |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سامانه ثبت پيشنهادات وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی | |
| ذینفعان: | کلیه پرسنل ستاد مركزي وزارت بهداشت، درمان و اموزش پزشکی و دانشگاهها/دانشكده هاي علوم پزشكي و واحدهاي وابسته مديران ارشد، مياني، پايه و روساي ادارات ستاد و دانشگاه های علوم پزشکی کشور اعضاء کمیته ها و شوراهای بررسی. |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سیستمی است که با هدف استفاده از فن آوری اطلاعات در ساده سازی و خودکارسازی فرآیند ارائه و رسیدگی به پيشنهاد در سازمان مطابق با مدل تعالی سازمانی و تفکر مدیریت مشارکتی ایجاد مي شود این سیستم، امکان مدیریت، ثبت، بررسی پیشنهادات را به صورت تحت وب برای کارکنان، مدیران، کارشناسان و اعضاء کمیته ها و شوراهای بررسی را در سازمان فراهم می نماید. | |
| سامانه ثبت تجربه و آموزه وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی | |
| ذینفعان: | کلیه پرسنل ستاد مركزي وزارت بهداشت، درمان و اموزش پزشکی و دانشگاهها/دانشكده هاي علوم پزشكي و واحدهاي وابسته مديران ارشد، مياني، پايه و روساي ادارات ستاد و دانشگاه های علوم پزشکی کشور اعضاء کمیته ها و شوراهای بررسی. |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی |
| سیستمی است که با هدف استفاده از فن آوری اطلاعات در ساده سازی و خودکارسازی فرآیند ارائه و رسیدگی به تجربه، آموزه در سازمان مطابق با مدل تعالی سازمانی و تفکر مدیریت مشارکتی ایجاد مي شود این سیستم، امکان مدیریت، ثبت، بررسی و پیگیری تجارب، آموزهها را به صورت تحت وب برای کارکنان، مدیران، کارشناسان و اعضاء کمیته ها و شوراهای بررسی را در سازمان فراهم می نماید. | |
| سامانه اطلاعات نیروهای شرکتی | |
| ذینفعان: | مدیران وزارت بهداشت و دانشگاهها/سازمانهای زیر مجموعه (شامل مدیران منابع انسانی، امور عمومی، حراست، گزینش، حقوقی، امور مالی و ... )، نیروهای شرکتی |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی (مجموعه وزارت بهداشت) |
| اطلاعات کلیه نیروهای شرکتی دانشگاهها/ مؤسسات مجموعه وزارت بهداشت (اعم از نیروهای شرکتهای خرید خدمت، تأمین نیرو، قراردادهای مشارکت مدیریتی، قرارداد های اجاره محل و ... که نیروهای آنها بیش از 40 ساعت در ماه در محیط اداری و زیرمجموعه آن حضور دارند بایستی فایل بیمه تأمین اجتماعی آنها به صورت ماهانه در سامانه مذکور بارگذاری شود و پس از آن تأییدات لازم توسط نماینده شرکت،رئیس امور اداری/رئیس امور عمومی/ کارگزین یا هر شخص ناظر بر عملکرد فرد ، مدیر نیروی انسانی گزینش و مالی انجام می شود . همچنین حراست و حقوقی نقش نظارت در سیستم را دارند. ). همچنین پس از بارگذاری فایل امکان تکمیل اطلاعات افراد بارگذاری شده وجود دارد. | |
| سامانه آموزش و توانمندسازی رشد | |
| ذینفعان: | مسئولین و کارشناسان آموزش و توانمندسازی ستاد وزارت بهداشت و دانشگاه های علوم پزشکی کشور |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی (مجموعه وزارت بهداشت) |
| کلیه فرآیندهای آموزش (نیازسنجی، برنامه ریزی و اجرا و ارزیابی) از طریق این سامانه قابل انجام می باشد همچنین برگزاری دوره های حضوری و الکترونیکی نیز از طریق این سامانه می باشد | |
| سامانه آموزش و توانمندسازی (رشد فردی) | |
| ذینفعان: | کلیه کارکنان وزارت بهداشت، دانشگاه های علوم پزشکی کشور و سازمانهای تابعه وزارت بهداشت |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی (مجموعه وزارت بهداشت) |
| ثبت و نام در دوره های حضوری یا الکترونیکی و شرکت در دوره های در حال برگزاری، امکان مشاهده شناسنامه آموزشی توسط کارکنان، امکان مشاهده بخشنامه ها و دستورالعملهای آموزشی و آگاهی از اخبار و اطلاعیه های مربوط به آموزش و توانمندسازی، اتصال این سامانه با سامانه مشاهده احکام و فیش حقوقی | |
| سامانه ملی آموزش ضمن خدمت کارکنان | |
| ذینفعان: | کلیه کارکنان خارج از مجموعه وزارت بهداشت و سازمانهای تابعه آن می توانند از طریق این سامانه و عضویت در آن در دوره های آموزشی وزارت بهداشت شرکت نمایند |
| نحوه ارائه خدمت: | برون سازمانی |
| ثبت و نام در دوره های حضوری یا الکترونیکی و شرکت در دوره های در حال برگزاری، امکان مشاهده شناسنامه آموزشی توسط کارکنان، امکان مشاهده بخشنامه ها و دستورالعملهای آموزشی و آگاهی از اخبار و اطلاعیه های مربوط به آموزش و توانمندسازی | |
| سامانه رشد( توزیع نیرو های مشمول قانون خدمات پزشکان و پیراپزشکان و پیام آوران بهداشت*) | |
| ذینفعان: | دانشگاهها/سازمان های مجموعه وزارت بهداشت، و مشمولین قانون طرح و پیام آوران- مجموعه وزار ت بهداشت |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی - و برون سازمانی( مجموعه وزارت بهداشت) |
| سامانه ثبت نام و توزیع متقاضیان گذراندن طرح پزشکان عمومی- ثبت نام کلیه مشمولین قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان متقاضی خدمت د دانشگاهه ای علوم پزشکی سراسر کشور -ثبت نام متقاضیان پیام آور بهداشت- گزارش گیری . آمار -صدور کلیه گواهی ها ممهور به کد اصالت - تشکیل پرونده الکترونیکی و حذف پرونده های فیزیکی | |
| سامانه نقل و انتقالات کارمندان | |
| ذینفعان: | مدیران کارمندان |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی (مجموعه وزارت بهداشت)- درون دانشگاهی و برون دانشگاهی ( دانشگاه به دانشگاه - دانشگاه به ستاد ) |
| درخواست های متقاضیان جابجایی محل خدمت در داخل دانشگاه ها و متقاضیان خروج از دانشگاه ها به صورت آنلاین و سیستماتیک ثبت شده و با حذف فیریک درخواست و گردش کارهای غیر ضروری می شود و حجم کار بالای واحد انتقالات کاهش و از طریق ارجاع سیستماتیک سریعتر پیش خواهد رفت | |
| سامانه برنامه ریزی نیروی انسانی | |
| ذینفعان: | دانشگاه ها و دانشکده علوم پزشکی و ستاد وزارت |
| نحوه ارائه خدمت: | درون سازمانی (مجموعه وزارت بهداشت) |
| به منظور مدیریت مجوزهای استخدامی و نظامند کردن درخواست های مربوط به نیاز نیروی انسانی مراکز و واحدهای تابعه دانشگاه های علوم پزشکی این سامانه طراحی گردید و کلیه درخواست های مذکور توسط دانشگاه های فوق از طریق سامانه اشاره شده جهت تصمیم گیری به ستاد وزارت بهداشت ارسال می گردد. امکان لینک به دیگر سامانه هایی مرتبط با فرایند برنامه ریزی نیروی انسانی نیز در این سامانه وجود دارد که در فازهای بعدی انجام خواهد گردید. | |
|
|
|